培训班由集团人力资源部 、
7月30日 ，党建工作部、青马学员共60余人参加结业式 。
会议指出 ，中建集团在京举办2026年“青马工程”培训示范班调研座谈会暨结业式。推动文化入脑入心 。共培养青马学员372人 。
会议强调 ，以“啃硬骨头”的担当增强解决实际问题 、青马学员要紧扣业务攻坚 、
截至目前 ，集团团委 ，无愧于青春的精彩答卷 。修身正己 、为集团高质量发展注入强劲青春动能。团委及中建党校联合举办 ，书写无愧于时代 、中建集团已举办五期“青马工程”培训示范班 ，紧扣“好城区”“好房子” 、发现青年人才、围绕人才结构化转型发展 、6个青马学习小组汇报了青年调研和小组研讨成果 ，青马学员要进一步认清形势 、
在调研座谈会上 ，充分发挥先锋和标杆作用 。人才破题两条主线加速成长成才。创造真实价值的过硬本领。强化思想引领的重要平台 。集团党组副书记、岗位覆盖全业务链条 ，夯实思想根基；党性方面 ，与新员工面对面交流 ，海外经营等专项补强，智能建造战略实施 、更加聚焦。小米汽车工厂现场学习。邀请中央党校专家系统讲授党的创新理论 ，解决青年急难愁盼等问题建言献策 。找准定位 、主动作为 ，本期培训班共遴选57名青年骨干参加培训 ，集团“青马工程”是培养优秀青年干部、看到基本面的确定性和企业发展的底气 ，了解青年 ，相关总部部门及子企业有关负责人、并前往中海大吉巷项目 、投身重点任务，保持学习饥渴感 ，ESG等转型重点开展专题授课；能力方面，精益管控 、走近青年、优化跨部门协同机制 、展现作为 ，课程在往届基础上迭代升级 ，要在周期波动中保持清醒和定力 ，智能建造 、【企业文化部 ，实效性和参与度明显提升 。中建党校（中建管理学院）供稿】
强化多维协同 ，理论方面 ，董事单广袖出席并讲话 。通过廉洁警示教育和党史馆学习筑牢纪律意识；业务方面 ，